آگهی استخدام کارمند رزرواسیون؛ بررسی شرایط استخدامی در فرصت‌های شغلی رزواسیون

هتلداری و گردشگری جزء محبوب‌ترین بخش‌های اقتصادی در کشور است که فرصت‌های شغلی متعددی را در اختیار افراد جویای کار قرار داده است. از مشاغل مهم در این حوزه می‌توان به کارمند تور و کارمند بخش رزواسیون اشاره کرد. به همین دلیل ممکن است مهارت های لازم برای فعالیت در این مشاغل و شرایط استخدام کارمند رزرواسیون، جزء موضوعات موردتوجه در مسیر شغلی شما باشد.

در این مقاله ضمن آشنایی با شغل کارمند بخش رزرویشن، نگاهی به شرایط استخدام رزرویشن باشگاه، هتل و... خواهیم انداخت. همچنین با شرح وظایف و مسئولیت‌های کارمند بخش رزرواسیون هتل خارجی و داخلی، شما را با فعالیت‌های روزانه یک کارمند رزرویشن آشنا خواهیم نمود. پس لطفا با مطالعه ادامه این مقاله، همراه ما باشید.

معرفی فرصت شغلی کارمند رزواسیون

یک کارمند رزواسیون با فعالیت در صنایع مختلف، خدمات موردنیاز مسافران و مشتریان را در اختیار آن‌ها قرار می‌دهد. با انجام عملیات رزرو اتاق یا رزرو هر خدمت دیگر، کارمند اداری بخش رزواسیون کمک فراوانی به مشتریان مختلف می‌کند.

اگر گفتگو و ایجاد ارتباط با افراد مختلف یکی از موضوعات موردتوجه در مسیر شغلی شما است، می‌توانید رزومه کاری خود را از طریق سایت کاریابی کاربرد برای آگهی‌های استخدام کارمند رزرواسیون در تهران، خراسان رضوی، اصفهان و... ارسال نمایید.

در حقیقت یک رزرویشن مانند کارمند تور یا یک پذیرشگر هتل (receptionist)، در جهت کمک به مشتریان فعالیت دارد. به‌طور خلاصه می‌توان گفت که یک کارمند رزواسیون فردی است که با فعالیت در بخش خدمات مشتریان، به رزرو خدمات مختلف برای مشتریان می‌پردازد.

معمولا کارمند اداری بخش رزرویشن، در سازمان حضور فیزیکی داشته و اولین فردی است که به ارائه کمک به مشتریان می‌پردازد. همچنین یک کارمند رزواسیون می‌تواند به شکل تلفنی یا از طریق شبکه‌های اجتماعی، به سوالات مشتریان پاسخ داده و طرح‌های رزرواسیون را برای آن‌ها پیاده‌سازی نماید.

شرایط و مهارت‌های موردنیاز برای استخدام کارمند رزرواسیون

اگر به ‌آگهی‌های استخدام کارمند رزرواسیون در هتل اسپیناس یا یک آژانس هواپیمایی و مسافرتی معتبر توجه کرده باشید، احتمالا در عنوان یا متن آگهی استخدامی به شرط آشنایی یا تسلط کارجویان به زبان انگلیسی برخورد کرده‌اید.

در حقیقت یکی از اصلی‌ترین شرایط استخدام کارمند رزرواسیون هتل خارجی و کارمند تور، تسلط یا آشنایی کارجویان به زبان انگلیسی است. همچنین ممکن است آشنایی یا تسلط کارجویان به زبان‌های دیگر، موردتوجه کارفرمایان قرار گیرد.

یکی دیگر از شرایط استخدامی که در آگهی‌های استخدام کارمند اداری بخش رزواسیون ممکن است به آن اشاره شود، جنسیت کارجویان است. معمولا خانم‌ها در فرصت‌های شغلی مانند کارمند تور، پذیرشگر (receptionist) و کارمند اداری رزواسیون، دارای فرصت‌های استخدامی بیشتری در مقایسه با آقایان کارجو هستند. در ادامه برخی دیگر از مهارت های لازم و شرایط استخدامی در این فرصت شغلی آورده شده است:

• روحیه کار تیمی
• روابط عمومی قوی
• آشنایی به کامپیوتر
• سابقه کاری مرتبط
• مسئولیت‌پذیری و تعهد
• مدرک تحصیلی مرتبط در حوزه‌های گردشگری و هتلداری

به‌عنوان‌مثال اگر تمایل دارید در شغلی مانند پذیرشگر هتل مشغول به کار شوید، باید دارای سابقه کاری مرتبط در صنعت هتلداری باشید. این در حالی است که برخی از کارفرمایان، داشتن علاقه به این حوزه کاری و مهارت‌های ارتباطی را جزء مهم‌ترین شرایط استخدامی خود قرار می‌دهند. به شکلی که با داشتن مهارت‌های ارتباطی مناسب، امکان استخدام بدون سابقه کار وجود خواهد داشت.

نگاهی به شرح وظایف شغلی در آگهی‌های استخدام کارمند رزرواسیون

اگر به‌عنوان یک پذیرشگر هتل (hotel receptionist) در هتل‌هایی مانند هتل اسپیناس مشغول به کار شوید، احتمالا وظیفه خوشامدگویی به مسافران و مشتریان بر عهده شما خواهد بود. همچنین پاسخگویی به سوالات مشتریان در ارتباط با مواردی مانند امکانات هتل و شرایط رزرو اتاق‌ها، بخش دیگری از وظایف شما را تشکیل خواهد داد.

به‌علاوه وارد نمودن اطلاعات مشتریان و مسافران در سیستم کامپیوتری هتل، از دیگر وظایف شما خواهد بود. بررسی وضعیت پرداخت وجه و تسویه مشتریان هتل، تعامل و ارتباط با آژانس هواپیمایی و مسافرتی طرف قرارداد هتل و همکاری با تیم بازاریابی، از دیگر مسئولیت‌های یک کارمند اداری در بخش رزواسیون هتل است.

درصورتی‌که برای آگهی‌های استخدام رزرویشن باشگاه یا آگهی‌های استخدام یک آژانس هواپیمایی و مسافرتی رزومه خود را ارسال کنید، وظایف شما کمی متفاوت خواهد بود. به‌عنوان‌مثال کارمند رزرواسیون هتل خارجی و داخلی در یک آژانس هواپیمایی و مسافرتی، انجام اموری مانند رزرواسیون هتل، ارتباط با کارگزاران هتل‌های داخلی و خارجی، مدیریت امور ترانسفر فرودگاهی و بیمه مسافرتی را بر عهده خواهد داشت.

بازار کار استخدام کارمند رزرواسیون

کارجویان با ارسال رزومه خود به آگهی‌های کارمند رزرواسیون، معمولا در بخش‌های زیر مشغول به کار می‌شوند:

• هتل‌هایی مانند هتل اسپیناس
• مراکز تفریحی و گردشگری
• آژانس هواپیمایی و مسافرتی
• استخدام در رستوران‌ها و مراکز پذیرایی
• فرصت‌های استخدام رزرویشن باشگاه

با فعالیت در مشاغلی مانند کارمند تور، پذیرشگر (receptionist) و کارمند اداری رزواسیون، می‌توانید از مزایایی مانند بیمه تکمیلی، پاداش، پورسانت، وام سازمانی و ساعات کاری منعطف بهره‌مند شوید. همچنین با جستجوی عنوان شغلی کارمند رزواسیون در سایت کاریابی کاربرد، می‌توانید جدیدترین فرصت‌های استخدام کارمند رزرواسیون را بر اساس منبع آگهی به‌راحتی پیدا کنید.

لینک‌های مرتبط

کارمند اداری     کارشناس اسناد     کارمند پذیرش     کارشناس ورود اطلاعات     تایپیست     منشی     کارشناس بایگانی     مدیر اداری     اپراتور کافی نت     کارشناس اجرایی     پذیرشگر خودرو     کارشناس هماهنگی امور     کارمند آژانس هواپیمایی     کارمند پذیرش بیمارستان     کارمند پذیرش هتل     کارمند فروشگاه     منشی آژانس     منشی دفتر املاک     کارمند بانک     مسئول دفتر