تیپاکس اکسپرس پارس

ارسال مرسولات
سال تاسیس1339
وبسایتwww.tipaxco.com
درباره سازمانپست و حمل و نقلبیشتر ...

آگهی های استخدام تیپاکس اکسپرس پارس

سوالات متداول درباره استخدام تیپاکس

چرا باید از سایت کاربرد برای مشاهده آگهی‌های استخدام تیپاکس استفاده کنم؟

آیا در سایت کاربرد امکان تفکیک آگهی‌های استخدام تیپاکس بر اساس نوع همکاری وجود دارد؟

چطور می‌توانم از جدیدترین آگهی‌های استخدام تیپاکس مطلع شوم؟

شرایط استخدام تیپاکس و مزایای کار در این شرکت

شرکت تیپاکس یکی از بهترین شرکت‌های حمل و نقل بسته‌های پستی است. این شرکت با 63 سال تجربه کاری، به عنوان بزرگ‌ترین شرکت پست خصوصی کشور به شمار می‌آید. با وجود اینکه شرکت تیپاکس (tipax) بالغ بر 8 هزار نیروی فعال دارد، اما همچنان علاقه‌مندان به کار در این شرکت می‌توانند برای مصاحبه استخدام تیپاکس در شعبه نزدیک محل زندگی خود حضور پیدا کنند.

با توجه به مزایایی که این شرکت برای پرسنل خود در نظر گرفته است، قبولی در مصاحبه استخدام تیپاکس یار و راننده یا استخدام در بخش‌های دیگر این شرکت می‌تواند نتایج مطلوبی را برای متقاضیان به همراه داشته باشد.

نگاهی به برخی از خدمات تیپاکس و نکات استخدام در این شرکت

شرکت تیپاکس به عنوان یکی از مجموعه‌های ارائه‌کننده سرویس درب به درب، همواره تلاش کرده که بهترین خدمات را برای مشتریان خود در نظر بگیرد و نیازهای آن‌ها را برطرف کند. این شرکت از روش‌های متفاوتی برای ارسال مرسولات بهره می‌گیرد که برای مثال می‌توان به اکسپرس زمینی و هوایی اشاره کرد. استفاده از سرویس اکسپرس زمینی tipaxco می‌تواند یک روش ایده‌آل برای رساندن بسته‌‌های مختلف باشد که باعث صرفه‌جویی در زمان مشتریان شده و هزینه‌های حمل و نقل بسته‌های آن‌ها را کاهش دهد. 

مزایای این شرکت تنها برای مشتریان نیست؛ چرا که تیپاکس برای پرسنل خود نیز اهمیت بسیار خاصی قائل است و همین موضوع سبب شده که متقاضیان استخدام در این شرکت برای فعالیت به عنوان تیپاکس یار، روز به روز افزایش پیدا کنند. 

بهترین موقعیت‌های شغلی برای استخدام تیپاکس

همانطور که اشاره شد، مجموعه تیپاکس به عنوان بزرگ‌ترین شرکت پست خصوصی در ایران شناخته می‌شود که به نیروهای زیادی در زمینه‌های مختلف نیاز دارد. البته برای کار در این شرکت و استخدام در هر یک از فرصت‌های شغلی تیپاکس، باید برخی از مهارت‌ها و شرایط مهم را داشت. در واقع متقاضیان باید با آمادگی کامل برای شرکت در مصاحبه استخدام تیپاکس یار حضور پیدا کنند. در ادامه برخی از بهترین فرصت‌های شغلی استخدام تیپاکس کرج، استخدام تیپاکس شیراز، تهران و سایر شهرها را مورد بررسی قرار می‌دهیم.

کارشناس ارتقا نمایندگان

یکی از فرصت‌های شغلی شرکت تیپاکس، استخدام به عنوان کارشناس ارتقا نمایندگان است. فردی که در این سمت شاغل می‌‌شود، وظایف متعددی بر عهده دارد. به عنوان مثال کارشناس ارتقا نمایندگان مسئول طراحی و ارائه برنامه‌های آموزشی و آماده‌سازی برای نمایندگان فروش است. این برنامه‌ها ممکن است شامل آموزش محصولات، تکنیک‌های فروش، مهارت‌های ارتباطی و... باشد. 

از طرفی کارشناس ارتقا نمایندگانی که به استخدام شرکت تیپاکس در می‌آید، مسئول ارزیابی عملکرد نمایندگان بوده و بر اساس عملکرد آن‌ها، اقدامات اصلاحی را پیشنهاد می‌دهد. علاوه بر این، کارشناسان فعال در این زمینه باید به نمایندگان در حل مشکلات یا رفع موانع کمک کرده و راهنمایی‌های لازم را ارائه کنند.

از سایر وظایف کارشناسان ارتقا نمایندگان می‌توان به همکاری با تیم فروش تیپاکس اکسپرس پارس اشاره کرد. کارشناس ارتقا نمایندگان حتما باید نهایت همکاری را با تیم و مدیران فروش داشته و استراتژی‌های مناسب برای افزایش فروش و بهبود عملکرد نمایندگان را پیاده‌سازی کند.

کارشناس بازاریابی و فروش

از سایر موقعیت‌های شغلی ایده‌آل برای استخدام تیپاکس اهواز، اصفهان و... می‌توان به استخدام به کارشناس بازاریابی و فروش اشاره کرد. کارشناسان بازاریابی و فروش نیز مانند کارشناس ارتقا نمایندگان شرح وظایف خاصی را در شرکت تیپاکس خواهند داشت.

یکی از وظایف این کارشناسان، تحلیل بازار است. در واقع کارشناس بازاریابی و فروش، مسئولیت تحلیل بازار، شناخت رقبا، مشتریان و فرصت‌های بازار را بر عهده دارد. او باید با استفاده از داده‌های بازار و روند‌ فروش محصولات نیازهای مشتریان را تحلیل کرده و راهکارهای مناسبی را جهت جذب مشتریان جدید و افزایش فروش ارائه دهد. 

علاوه بر این، کارشناس بازاریابی و فروش باید بهترین استراتژی‌ بازاریابی را برای تبلیغات، فروش و ترویج محصولات سازمان طراحی کند. افرادی که در این حوزه کاری فعالیت دارند، باید ارتباط موثری با مشتریان داشته باشند، به سوالات آن‌ها پاسخ دهند و نیازهای آن‌ها را درک کنند. یکی دیگر از وظایف کارشناس بازاریابی و فروش این است که مذاکره با مشتریان برای اخذ سفارش و انجام معاملات را به بهترین شکل انجام دهد.

مزایای استخدام در تیپاکس به عنوان کارشناس بازاریابی و فروش:

  • بیمه تکمیلی 
  • پاداش‌های مناسبتی
  • پورسانت‌های عالی
  • امکان اخذ وام
  • منعطف بودن ساعات کاری
  • کمک‌های هزینه‌های آموزشی

کارشناس محصول

برای استخدام تیپاکس رشت، مشهد و سایر شهرهای کشور در زمینه کارشناس محصول یک سری از مهارت‌ها نیاز است که برای مثال می‌توان به بهبود عملکرد محصولات اشاره کرد. کارشناسان محصول شرکت‌های مختلف نظیر تیپاکس، یک سری مسئولیت‌ها دارند که باید به بهترین شکل آن‌ها را انجام دهند. به عنوان مثال، کارشناس محصول مسئول تحلیل بازار است و باید نیازهای مشتریان را مورد بررسی قرار دهد. او باید با استفاده از اطلاعات خود در این زمینه، نیازهای مشتریان را بررسی کرده و کیفیت محصولات یا خدمات را افزایش دهد.

افراد شاغل در قامت کارشناس محصول، باید توانایی طراحی محصولات یا خدمات جدید را داشته باشند. کارشناسان محصول که از مهارت‌های زیادی در زمینه شغلی خود برخوردار هستند، با در نظر گرفتن نیازهای بازار و افراد، محصولاتی را طراحی می‌کنند که مورد استقبال قرار بگیرند.

از سایر وظایف یک کارشناس محصول که قصد استخدام در مجموعه تیپاکس را دارد، می‌توان به تحلیل عملکرد محصولات اشاره کرد. در واقع این افراد باید نتیجه نهایی استقبال مردم از محصولات را مورد بررسی قرار دهند. از طرفی کارشناسان محصول باید با تیم فنی شرکت تیپاکس در موضوعاتی که باعث توسعه کار شرکت می‌شوند، همکاری لازم را داشته باشند.

راننده تیپاکس

افراد بسیار زیادی متقاضی فعالیت به عنوان راننده شرکت پستی تیپاکس هستند. قبولی در مصاحبه استخدام تیپاکس به عنوان راننده مستلزم برخورداری از یک سری شرایط است. برخی از شرایط معمول برای استخدام راننده تیپاکس عبارتند از:

  • گواهینامه رانندگی: برای انجام وظایف رانندگی در شرکت تیپاکس، راننده‌ها باید دارای گواهینامه رانندگی مناسب با دسته و نوع خودروی مورد استفاده باشند.
  • تجربه کاری: برای استخدام به عنوان راننده تیپاکس، برخورداری از تجربه و سابقه کاری الزامی نیست، اما می‌تواند شانس شما برای استخدام را افزایش دهد.
  • تحمل فشار کار: متقاضیان رانندگی در تیپاکس باید توانایی تحمل فشار کار، تحویل موقعیت‌های زمان‌بندی شده و مدیریت زمان خود را داشته باشند.
  • خوش برخوردی: ارتباط موثر با مشتریان و همکاران یک مهارت مهم برای رانندگان شرکت تیپاکس است، بنابراین خوش برخورد بودن و داشتن مهارت‌های ارتباطی موثر در زمان استخدام مورد توجه قرار می‌گیرد.

رانندگانی که قصد استخدام در شرکت تیپاکس را دارند، باید وظایف خود در این شرکت را بدانند. جمع‌آوری مرسولات یکی از وظایف این افراد است. راننده‌های شرکت تیپاکس موظف هستند که به محل‌های مختلف رفته تا مرسولات و بسته‌ها را از افراد و شرکت‌ها جمع‌آوری کنند.

علاوه بر این، آن‌ها مسئول تحویل مرسولات به مقصد نهایی مانند شرکت‌ها، سازمان‌ها و... نیز هستند. یک راننده شاغل در شرکت تیپاکس باید اطمینان داشته باشد که مرسولات به آدرس صحیح تحویل داده شده‌اند. در واقع راننده تیپاکس باید به بهترین شکل از مرسولات نگهداری کند. او باید قوانین و مقررات رانندگی را رعایت کرده و به فکر ایمنی خود و همچنین مرسولات باشد.

استخدام تیپاکس با کاربرد

چنانچه قصد استخدام تیپاکس در زمینه‌های شغلی مختلف را دارید، می‌توانید جدیدترین فرصت‌های شغلی این شرکت را در کاربرد مشاهده کنید. پس از انتخاب موقعیت‌های شغلی مناسب و ارسال رزومه برای آن‌ها، باید با آمادگی کامل برای مصاحبه استخدامی حاضر شوید. منظور از آمادگی، برخورداری از مهارت‌های مربوط به مشاغل مختلف، داشتن شرایط لازم برای استخدام و... است.

کاربرد

کاربرد © ۱۴۰۳، تمامی حقوق محفوظ است.

دارای مجوز رسمی کاریابی الکترونیکی از وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی