شغل نگهبانی یکی از مشاغلی است که افراد زیادی در سراسر جهان به فعالیت در آن مشغول هستند. وظایف اصلی یک نگهبان شامل حفاظت از اموال و افراد در مکان‌های مختلف مانند ساختمان‌ها، شرکت‌ها، مراکز خرید و حتی مجتمع‌های مسکونی است. یکی از سوالاتی که ممکن است...
استخدام چیست؟ تفاوت اشتغال رسمی با قراردادی و پیمانی چیست؟ برای اشتغال در یک اداره دولتی یا شرکت خصوصی چه مراحلی را باید طی کرد؟ این سوالات تعدادی از سوالاتی هستند که در ذهن کارجویان مطرح می‌شود. در این مقاله با معرفی مفاهیم کاریابی، بررسی انواع...
بسیاری از کارفرمایان هنگام استخدام کارگر یا کارمند جدید در مجموعه خود، از او می‌خواهند که سفته ضمانت کار را امضا کند. با این کار، کارکنان متعهد می‌شوند که تمام وظایف محول شده را به درستی انجام دهند و هیچ‌گونه ضرری به مجموعه وارد نکنند. با توجه به...
قرارداد کار در واقع یک سند قانونی است که شرایط کار، تعهدات و مسئولیت‌های کارمند و کارفرما را نسبت به یکدیگر مشخص می‌کند. این قرارداد انواع متفاوتی دارد و سازمان‌ها با توجه به سیاست‌ها و نیازشان به نیروی کار، یک قرارداد مخصوص را انتخاب می‌کنند. در...
قرارداد عدم افشای اطلاعات، قرارداد محرمانگی یا NDA، از اهمیت بسیاری در دنیای امروزی برخوردار است. این قرارداد حقوقی مهم به شرکت‌ها و افراد اجازه میدهد تا از اطلاعات حساس و محرمانه خود محافظت کرده و از فاش شدن داده‌های حیاتی خود جلوگیری کنند. از...
استعفا دادن از کار یک تصمیم مهم در زندگی هر فرد بوده و نیازمند تفکر دقیق و داشتن شرایط منطقی است. هنگامی که به این موضوع فکر می‌کنیم، ممکن است سوالات زیادی در ذهنمان شکل گیرد. آیا الان زمان مناسبی برای استعفاست؟ چه عواملی را باید در نظر بگیریم؟ آیا...